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Preguntas Frecuentes Centro de Formación a Distancia
1. ¿El curso me sirve para obtener un título o certificado oficial?
Sí, el contenido es la base para nuestro servicio de Certificación de Experiencia Laboral que facilita la obtención del Título SEP o Certificado CONOCER.
2. ¿Qué pasa si quiero tomar todos los cursos disponibles?
Para acceso ilimitado a todo nuestro catálogo, le recomendamos suscribirse a la Universidad Profesionales en Capacitación.
3. ¿Mi empresa puede recibir este tipo de capacitación en nuestras oficinas?
Sí. Ofrecemos Cursos de Capacitación Empresarial donde enviamos a un agente capacitador externo con registro STPS para la impartición presencial o a distancia.
4. ¿El curso individual me prepara para un área completa o solo un tema?
Si busca un dominio profundo de un área, le sugerimos explorar nuestros Programas de Capacitación , que son paquetes de 10 cursos enfocados en una actividad.
5. ¿Si me gusta el formato, puedo replicar la capacitación en mi propia empresa o de manera personal?
¡Sí! Puede formarse en nuestros programas Formación de Formadores o Formación de Consultores para replicar la información.
6. ¿Existe alguna forma de ganar dinero promoviendo estos cursos?
Sí. Le invitamos a unirse a nuestro Programa de Afiliados, con el que puede obtener comisiones por cada venta generada a través de su red..
7. ¿Cómo podemos implementar estos cursos para la formación masiva de nuestros colaboradores?
Le recomendamos adquirir el servicio de Plataformas de Aprendizaje Personalizadas , donde alojamos sus cursos en su propia infraestructura digital.
9. ¿Puedo obtener asesoría personalizada si tengo dudas específicas fuera del temario?
Sí. Contrate nuestro servicio de Consultoría por hora, ideal para resolver dudas estratégicas o regulatorias uno a uno o de forma grupal.
8. ¿Qué se incluye en la gestión para obtener la Constancia DC-3?
La gestión de la DC-3 es parte de nuestro servicio de Certificación de Experiencia Laboral donde validamos sus habilidades para un reconocimiento oficial o para cumplir con la normatividad STPS.
10. ¿Se puede crear un curso con requisitos específicos para cubrir una necesidad puntual o normativa de mi empresa?
Sí. Para el diseño de cursos a la medida o la validación de requisitos específicos, le recomendamos agendar una sesión de Consultoría con nuestros expertos.
Preguntas Frecuentes Universidad Profesionales en Capacitación
1. ¿Cuál es la principal ventaja de inscribirme a la Universidad Profesionales en Capacitación frente a comprar un Curso individual?
La principal ventaja es el acceso ilimitado a todo el catálogo de cursos del Centro de Formación a Distancia por una tarifa mensual, maximizando su inversión en conocimiento.
2. Si tomo los cursos, ¿puedo usarlos para obtener un documento oficial de bachillerato o licenciatura?
Sí. La culminación de los cursos Acuerdo 286 SEP le otorga la base de conocimiento necesaria para ingresar a nuestro servicio de Certificación de Experiencia Laboral y obtener su acreditación de estudios oficiales.
3. ¿Mi empresa puede comprar una sola inscripción para todo el equipo?
No, la inscripción es individual. Para soluciones corporativas y formación masiva, ofrecemos precios preferenciales en Cursos de Capacitación Empresarial o la implementación de una Plataforma de Aprendizaje a Distancia Personalizada
4. ¿La Membresía incluye la gestión de las Constancias DC-3 STPS?
La membresía le otorga los certificados digitales. La gestión y emisión final de la Constancia de Habilidades DC-3 STPS se realiza a través del servicio de Certificación de Experiencia Laboral.
5. Si me enfoco en un área, ¿puedo comprar un plan más especializado?
Sí. Si su objetivo es la especialización profunda, le recomendamos adquirir nuestros Programas de Capacitación que le ofrecen una ruta formativa mas específica.
6. Si me convierto en un experto con la Universidad Profesionales en Capacitación, ¿puedo aprovechar mi conocimiento para replicar los cursos?
Absolutamente, después, puede escalar a los programas de Formación de Formadores para transferir conocimiento o Formación de Consultores para implementar modelos de capacitación oficial.
7. Si tengo dudas sobre la aplicación de un estándar CONOCER que vi en un curso, ¿quién me asesora?
Si requiere asesoría uno a uno sobre la aplicación práctica o la normativa específica, puede contratar una sesión de Consultoría con nuestros expertos certificados.
9. ¿Se mantiene la garantía de devolución de 7 días con la suscripción?
Sí, la garantía de devolución aplica durante los primeros siete días del primer mes de su suscripción, en caso de que no esté satisfecho con la plataforma o el contenido.
8. ¿Puedo generar ingresos recomendando la Universidad Profesionales en Capacitación a otros profesionales?
Sí. Contamos con el Programa de Afiliados que le permite obtener una comisión recurrente por cada profesional que se suscriba a través de su recomendación.
10. ¿Los recursos descargables como videos y plantillas están incluidos con la suscripción mensual?
Sí. Todos los beneficios de los cursos individuales, incluyendo videos descargables y plantillas editables, están incluidos y disponibles para usted mientras mantenga su suscripción activa.
Preguntas Frecuentes Certificación de Experiencia Laboral
1. ¿Qué documentos oficiales puedo obtener a través de este servicio?
Puede obtener el Título de Licenciatura o Bachillerato (por Acuerdo 286 SEP), un Certificado de Competencia CONOCER, y la Constancia de Habilidades DC-3 STPS, validando formalmente su experiencia laboral.
2. ¿Qué incluye el costo del servicio de Certificación de Experiencia Laboral y qué costos externos debo considerar?
El costo del servicio cubre la asesoría y la preparación de evidencias. No incluye los costos de evaluación y generación de documentos finales, los cuales son establecidos y cobrados por las instituciones acreditadas (Centros Evaluadores CONOCER o Instituciones Evaluadoras SEP).
3. ¿Cuál es el apoyo específico que se ofrece para la Titulación por Acuerdo 286 SEP?
Para Bachillerato, apoyamos con la preparación para el examen de evaluación. Para obtener un Título, le asistimos en la generación del proyecto académico y la preparación para el examen teórico profesional.
4. ¿Cómo obtengo la Constancia de Habilidades DC-3 STPS?
Solo necesitamos que nos comparta el certificado digital de su curso concluido en el Centro de Formación a Distancia y cubra el monto correspondiente para que podamos enviar la Constancia de Habilidades DC-3 STPS a su nombre.
5. ¿Cuál es el apoyo específico que se ofrece para la Certificación CONOCER?
Apoyamos en la alineación de conocimientos con el estándar y en la generación de las evidencias necesarias para que usted presente su evaluación ante el Centro Evaluador.
6. Si mis conocimientos están incompletos, ¿qué me ofrecen para prepararme?
Le recomendamos adquirir un curso del Centro de Formación a Distancia suscribirse a la Universidad Profesionales en Capacitación para actualizar rápidamente sus conocimientos antes de iniciar el proceso de evaluación y certificación.
7. ¿Puedo ayudar a otros profesionales a obtener su certificación?
¡Sí! Le invitamos a profesionalizar su experiencia con el programa Formación de Consultores donde aprenderá a replicar este servicio y generar ingresos.
9. ¿Qué tan rápido puedo obtener mi documento oficial después de acreditar la evaluación por la institución indicada o la entrega de mi certificado digital?
Para la constancia DC-3 , hasta 48 hrs después de enviar el certificado digital obtenido al concluir el curso en el Centro de Formación a Distancia , para certificaciones CONOCER hasta 60 días después de acreditar la evaluación , para certificado de bachillerato hasta 60 días después de acreditar la evaluación y para títulos de licenciatura hasta 6 meses después de acreditar la evaluación.
8. ¿Este servicio aplica si mi empresa necesita certificar las habilidades de sus empleados?
Sí, lo integramos dentro de nuestras Cursos de Capacitación Empresariales para asegurar que sus colaboradores obtengan el respaldo oficial de sus competencias.
10. ¿Puedo generar ingresos extras ayudando a referir a personas interesadas en titularse por experiencia?
Sí. Puede unirse a nuestro Programa de Afiliados (para obtener comisiones por cada profesional que inicie su proceso de Certificación de Experiencia Laboral por su recomendación.
Preguntas Frecuentes Programas de Capacitación
1. ¿Por qué debería comprar un Programa de Capacitación en lugar de un curso individual?
Los Programas de Capacitación le ofrecen una ruta completa de aprendizaje, cubriendo todos los subtemas de una especialidad. Si su objetivo es la especialización en alguna actividad, esto lo prepara mejor que un curso individual.
2. Si mi empresa necesita formar a todo un equipo en un Programa de Capacitación, ¿hay un precio especial?
Sí. Para grupos mayores a 5 personas , ofrecemos precios preferenciales a través de nuestros Cursos de Capacitación Empresarial lo que resulta más rentable que comprar cursos individuales.
3. Si ya me suscribí a la Universidad Profesionales en Capacitación, ¿los Programas me dan acceso a contenido adicional?
Los Programas de Capacitación son rutas especializadas. Si busca acceso total a todo el contenido y formatos variados, la Universidad Profesionales en Capacitación puede ser más adecuada a largo plazo para un aprendizaje continuo.
4. Si después de tomar el programa quiero enseñar, ¿puedo hacerlo?
¡Sí! Su especialización en el programa es la base para la Formación de Formadores donde aprenderá replicar los cursos o Formación de Consultores donde aprenderá a implementar capacitación oficial.
5. ¿Qué pasa si necesito ayuda para aplicar la información del programa a mi proyecto empresarial?
Si necesita llevar la teoría a la práctica empresarial o resolver un caso puntual, le recomendamos contratar una sesión de Consultoría con nuestros facilitadores.
6. ¿Puedo generar ingresos vendiendo estos Programas de Capacitación a otros profesionales?
Sí, nuestros programas son un producto de alto valor. Le invitamos a inscribirse en nuestro Programa de Afiliados para obtener comisiones por su promoción y venta.
7. ¿Los Programas de Capacitación incluyen la gestión de la Constancia DC-3 STPS para cada curso?
Los Programas de Capacitación le otorgan el conocimiento. La gestión y emisión de la Constancia de Habilidades DC-3 STPS se realiza mediante un pago adicional en nuestro servicio de Certificación de Experiencia Laboral.
9. ¿Cómo se seleccionan los 10 cursos que componen el Programa?
Los cursos se eligen con base en perfil ocupacional CONOCER que permite identificar las competencias necesarias para dominar la actividad específica a la que está dirigido el Programa de Capacitación.
8. ¿Si necesito un Programa con requisitos muy específicos para mi empresa, puede crearse a la medida?
Sí. A través de nuestro servicio de Consultoría , podemos analizar y diseñar un programa de capacitación con los requisitos exactos de su organización.
10. ¿Cuántos cursos incluye un Programa de Capacitación?
Cada programa está compuesto por 10 cursos dirigidos específicamente a la ejecución y dominio completo de una actividad profesional.
Preguntas Frecuentes Formación de Formadores
1. ¿Cuál es el costo y qué obtengo con este servicio?
El costo es de $3,999.33 MXN + IVA. Cada que adquiere un curso del Centro de Formación a Distancia se habilita un modulo especial donde obtiene acceso a los manuales de instructor del curso para que pueda replicar la formación.
2. ¿El pago de $3,999.33 MXN me da acceso a replicar todos los cursos del Centro de Formación?
No, el pago es por cada curso individual que desee replicar.
3. ¿Este programa me certifica como instructor ante alguna entidad?
Este programa le da las herramientas metodológicas. Si busca una certificación oficial como instructor, le recomendamos explorar el servicio de Certificación de Experiencia Laboral.
4. ¿La Formación de Formadores es diferente a la Formación de Consultores?
Sí. La Formación de Consultores está enfocada en la implementación de la Certificación de Experiencia Laboral y en la generación de un modelo autogestionable, no solo en la réplica de cursos.
5. Si formo a mis instructores, ¿necesito una plataforma para impartir los cursos?
La impartición puede ser presencial o a distancia. Si desea replicar la capacitación digitalmente, le sugerimos implementar una Plataforma de Aprendizaje a Distancia Personalizada
6. Si me formo, ¿puedo ofrecer estos cursos a otras empresas?
Para escalar la oferta y generar ingresos por la venta de cursos, le recomendamos unirse al Programa de Afiliados
7. ¿Qué pasa si mis formadores necesitan una asesoría para aplicar un manual específico?
Si necesitan apoyo directo en la aplicación metodológica, pueden contratar horas de Consultoría para una asesoría especializada , pueden optar por contratara un Programa de Capacitación enfocado en formación de instructores internos o pueden solicitar un Curso de Capacitación Empresarial.
9. ¿Cuál es la diferencia entre el Programa de Capacitación "Formación de Instructores Internos" y el servicio de Formación de Formadores que ofrecen?
El Programa de Capacitación de formación de instructores internos es un paquete de 10 cursos enfocados en enseñar a capacitar personal interno y el servicio que ofrecemos de Formación de Formadores es un servicio donde ofrecemos los manuales de instructor de cada curso del Centro de Formación a Distancia para ser replicados.
8. Si mi empresa necesita impartir un curso presencial, ¿podemos usar estos manuales?
Sí, los manuales son la base. Adicionalmente, puede contratar Cursos de Capacitación Empresarial.
10. ¿Podemos personalizar los manuales de instructor con la imagen corporativa de nuestra empresa?
Sí. Los manuales están diseñados para ser adaptados a su imagen, facilitando la digitalización de sus actividades de capacitación interna.
Preguntas Frecuentes Formación de Consultores
1. ¿Cuál es el costo y qué obtengo con este servicio?
El costo es de $4,999.85 MXN + IVA. Usted tendrá acceso a los manuales de implementación para ejecutar el proceso completo de la Certificación de Experiencia Laboral.
2. ¿Cuál es la solución que aprendo a implementar con esta formación?
La solución principal es la implementación del servicio de Certificación de Experiencia Laboral , permitiendo a profesionales obtener documentos oficiales como certificados de bachillerato , títulos de licenciatura por acuerdo 286 SEP o Certificado CONOCER , así como todo lo necesario para cumplir con auditorias STPS.
3. ¿En qué se diferencia esta formación de la Formación de Formadores?
La Formación de Formadores se centra en la réplica de cursos de capacitación. Esta formación se enfoca en la ejecución y gestión del proceso de Certificación de Experiencia Laboral , una solución más especializada.
4. ¿Se requiere algún curso previo para tomar esta Formación?
No es obligatorio, pero tener una base de conocimiento a través del Centro de Formación a Distancia , mejora la comprensión de los contenidos que validará.
5. ¿Qué pasa si encuentro un caso de certificación complejo y necesito ayuda en la implementación?
Si necesita apoyo experto en un caso particular o asesoría en la gestión de documentación, puede contratar nuestro servicio de Consultoría por hora.
6. ¿Esta formación me permite crear un área de certificación para mi organización?
Sí, esta es la función principal. Le proporciona la metodología para implementar la Certificación de Experiencia Laboral de forma interna dentro de la organización.
7. ¿Necesito mi propia Plataforma LMS para implementar esta solución?
No es indispensable, ya que la implementación se basa en trámites y asesoría. No obstante, una Plataforma de Aprendizaje a Distancia Personalizada puede profesionalizar su gestión documental.
9. ¿Es necesario que yo esté certificado previamente para poder implementar esta solución?
Se recomienda haber vivido el proceso de Certificación de Experiencia Laboral para tener la autoridad y el conocimiento práctico al momento de guiar a terceros.
8. ¿El costo es un pago único o es una suscripción recurrente?
El costo de $4,999.85 MXN + IVA es un pago único que le otorga acceso a la metodología y los manuales de implementación.
10. ¿Puedo obtener ingresos por medio de la Formación de Consultores?
Así es ya que puede ofrecer el servicio de bachillerato y licenciaturas por experiencia laboral , certificación de competencias o bien recomendar nuestros servicios por medio del Programa de Afiliados.
Preguntas Frecuentes Cursos de Capacitación Empresariales
1. ¿Qué es el "curso individual" y por qué es importante para la capacitación empresarial?
La compra del curso individual ($299.40 MXN + IVA) otorga a cada colaborador acceso a la teoría en el Centro de Formación a Distancia. Esto reduce el tiempo efectivo de la sesión empresarial, la cual se enfoca en práctica y sensibilización.
2. ¿Qué incluye el pago por hora de impartición y por qué es más económico?
Usted solo paga por las horas de impartición práctica y sensibilización ($1,565.29 MXN Presencial o $710.17 MXN a Distancia). Es más económico porque la teoría está cubierta por la compra previa del curso individual por $299.40 MXN + IVA en el Centro de Formación a Distancia
3. ¿Cuál es la duración sugerida de las sesiones y en qué se enfoca el capacitador?
La duración sugerida se ajusta a sus necesidades operativas, variando de 2 horas hasta un máximo de 8 horas por sesión. El facilitador de capacitación se enfoca exclusivamente en la práctica y la sensibilización , sin embargo si se requiere también abarcar la parte teórica el facilitador de capacitación puede cubrirla pagando las horas correspondientes para ello.
4. ¿Podemos diseñar un curso específico a la medida de los procedimientos de nuestra empresa?
Sí. Se pueden diseñar cursos específicos a la medida con base en sus requisitos internos. Este diseño especializado se gestiona a través de nuestro servicio de Consultoría.
5. ¿La empresa puede obtener Constancias de Habilidades Laborales para sus colaboradores?
Sí. Podemos tramitar la Constancia de Habilidades DC-3 STPS para sus colaboradores a través de nuestro servicio de Certificación de Experiencia Laboral
6. Si queremos replicar el curso constantemente, ¿debemos volver a pagar las horas de impartición?
No. Para replicar el curso internamente sin volver a pagar las horas, pueden adquirir el servicio de Formación de Formadores obteniendo los manuales y la metodología para su equipo.
7. ¿Podemos crear una escuela corporativa o un centro evaluador interno con este servicio?
Sí. La base es esta capacitación; sin embargo, para implementar una escuela corporativa o un Centro Evaluador de Competencias, le sugerimos el programa de Formación de Consultores
9. ¿Qué incluye la opción de material Impreso y cuándo es recomendable?
El Material Impreso ($220.81 MXN + IVA) es útil cuando se requiere documentación física de apoyo para las sesiones de práctica y sensibilización presencial.
8. ¿Qué sucede si necesitamos gestionar los avances digitales del grupo?
Si requiere gestionar el contenido digital y monitorear el progreso de los colaboradores, le sugerimos implementar su propia Plataforma de Aprendizaje a Distancia Personalizada
10. ¿Cuál es la gestión para grupos mayores a 25 personas?
Cada sesión de capacitación se puede abarcar hasta máximo 30 participantes , en caso de requerir mayor cantidad se requiere dividir las sesiones por grupos de 25 personas o máximo 30 personas por sesión.
Preguntas Frecuentes Plataforma de Aprendizaje a Distancia Personalizada
1. ¿Qué servicios no están incluidos en la tarifa de implementación?
No se incluye hosting, dominios ni la adquisición de ningún servicio externo. El cliente debe proveer los recursos necesarios para el alojamiento de la plataforma.
2. ¿Qué contenido puedo cargar en mi Plataforma de Aprendizaje?
Puede cargar sus propios recursos o los contenidos de los cursos del Centro de Formación a Distancia. Esta flexibilidad permite una gestión centralizada de su formación.
3. ¿Qué incluye el Material Interactivo y cuál es su costo?
El costo es de $5,457.98 MXN + IVA por curso. Incluye presentaciones interactivas, ejercicios de reforzamiento y tests con gráficos, ofreciendo una experiencia más interactiva que el contenido en video.
4. ¿La Plataforma incluye soporte técnico?
Sí. Una vez implementada, el servicio incluye soporte técnico de la plataforma sin costo adicional para garantizar su operación continua.
5. Si compro la plataforma, ¿puedo migrar los contenidos del Centro de Formación a Distancia?
Sí, puede cargar el contenido del Centro de Formación a Distancia. Esto le da control total sobre el contenido para sus colaboradores.
6. ¿Puedo usar esta Plataforma para gestionar los procesos de Certificación y control de auditorias de mi empresa?
Sí. La plataforma puede servir como repositorio de evidencias.
7. Si la plataforma necesita una función o diseño que no está incluido, ¿pueden desarrollarlo?
Sí. Si requiere funciones o diseños específicos más allá de lo pre-diseñado, podemos canalizar su requerimiento a nuestro servicio de Consultoría para un diseño a la medida.
9. ¿Se incluye capacitación para la administración de la plataforma y el soporte técnico?
Sí. La capacitación en administración está incluida en la implementación. Además, usted recibe soporte técnico sin costo y la plataforma cuenta con versiones móviles para Android y iOS.
8. ¿Cuál es la capacidad máxima de usuarios y cómo se maneja el uso concurrente?
La plataforma puede gestionar hasta 1,000 usuarios. El uso concurrente dependerá del proveedor de hosting que usted elija, pero le ofrecemos asesoría sin costo para la selección de proveedores y recursos.
10. Si necesito ayuda para crear mi propio contenido, ¿pueden asesorarme?
Sí. Si necesita ayuda para crear contenido propio, ya sean cursos nuevos o materiales interactivos, puede contratar una sesión de Consultoría con nuestros expertos en diseño instruccional.
Preguntas Frecuentes Consultoría
1. ¿Cuál es el costo y la diferencia entre las modalidades de Consultoría?
La tarifa es $659.08 MXN + IVA por hora para asesoría 1 a 1 (Google Meet) o $369.40 MXN + IVA por participante en la modalidad Webinar grupal.
2. ¿Qué temas principales abarca la Consultoría?
Cubrimos temas amplios como Normatividad STPS, TICs Aplicadas al Aprendizaje, Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional, y todos los temas específicos de nuestros cursos y certificaciones.
3. Si tengo un problema con mi proceso de Certificación de Experiencia Laboral, ¿puedo usar este servicio?
Sí. Si requiere apoyo en la preparación de evidencias o en el trámite de la Certificación de Experiencia Laboral la Consultoría le brinda la guía experta necesaria.
4. ¿Puedo contratar la Consultoría para diseñar un curso a la medida de mi empresa?
Sí. La Consultoría es el punto de partida para diseñar Cursos de Capacitación Empresarial específicos, definiendo los requisitos y objetivos de contenido antes de su impartición.
5. ¿Me pueden ayudar a solucionar problemas de implementación de mi Plataforma LMS?
Sí. Si necesita asesoría sobre la elección de proveedores (hosting) o mejorar la funcionalidad de su Plataforma de Aprendizaje a Distancia Personalizada nuestros expertos pueden guiarlo.
6. Si me estoy formando como Consultor ¿puedo consultar casos complejos con ustedes?
Absolutamente. Esta es la herramienta ideal para la Formación de Consultores o Formación de Formadores permitiéndole obtener respaldo experto en la aplicación de las metodologías.
7. Si tengo dudas sobre el contenido de un curso que adquirí, ¿debo pagar Consultoría?
No, las dudas básicas sobre el contenido, le sugerimos revisar el curso individual. La Consultoría es para dudas especializadas o de aplicación avanzada.
9. ¿Quién proporciona la asesoría dentro de este servicio?
La asesoría es brindada por facilitadores de capacitación certificados en los temas de competencia, con conocimiento profundo en los temas.
8. ¿La Consultoría puede ayudarme a optimizar mi Programa de Capacitación?
Sí. Si desea reestructurar un Programa de Capacitación o alinear su formación con una Normatividad STPS específica, la Consultoría le brinda el análisis necesario.
10. ¿Puede gestionar el proyecto después de la Consultoría?
La consultoría establece la ruta. La ejecución y gestión del proyecto pueden ser asumidas por su equipo, o bien, podemos proveerle el talento a través de nuestro Programa de Afiliados.